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发表日期:2015-12-23 点击
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俗话说,有油水的地方易滑倒。十八大以来,不少省部级以上干部落马。他们身处高位却从高处摔了下来、手握重权却栽了大跟头,一个重要原因是不懂得“热官冷做”的道理。
什么是“热官”?
所谓“热官”,就是那些管人、管钱、管物、管审批、管招生等等的领导和干部。官不在大,有权则灵。“热官”之热,是因为权力炙手可热,进而有求于己的人踏破了门槛,热闹了门庭。谁权重势大,谁能够说了算,马上就成为别人公关的对象,各种诱惑会纷至沓来,各种算计会不期而至,各种馅饼会从天而降。如果头脑发热、丧失警惕,很容易像温水煮青蛙一样,不知不觉陷入万劫不复之境。
“热官”如何“冷做”?
“热官冷做”是一种境界,一种清醒,一种自律。“冷做”,表现为“按本色做人、按角色干事”的冷静,“位高不谋私、权重有清风”的操守,“臣门如市、臣心如水”的定力,“宠辱不惊、得失无意”的淡泊。“冷做”,不是说对群众冷脸相向,而是要热情相待;不是说对事业心灰意冷,而是要满腔热忱;也不是说对送上门的难题冷漠推脱,而是要热心解决。历史上的“热官”,多如恒河之沙,然而,结局却不尽相同。个中原因可能与“为谁用权、如何用权”有关。
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